บริษัท มาร์เก็ต คอนเน็กชั่นส์ เอเชีย จำกัด (มหาชน) (“บริษัทฯ”) ให้ความสำคัญกับความเป็นส่วนตัวและมุ่งมั่นที่จะคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน (“ข้อมูลส่วนบุคคล”) ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 (“พ.ร.บ.ฯ”) และฉบับปรับปรุงแก้ไขเพิ่มเติม และกฎหมายอื่นใดที่เกี่ยวข้องที่จะประกาศใช้ภายใต้ พ.ร.บ.ฯ ดังกล่าว บริษัทฯ จึงได้จัดทำประกาศความเป็นส่วนตัวฉบับนี้ขึ้น เพื่อแจ้งให้ท่านทราบถึงรายละเอียดเกี่ยวกับการเก็บ รวบรวม การใช้ และ/หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน
1.วัตถุประสงค์ของการเก็บรวบรวม การใช้ และการเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล
บริษัทฯ เก็บรวบรวม ใช้ และเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลของท่านเฉพาะเมื่อมีเหตุผลที่เหมาะสมในการดำเนินการ และ/หรือ ที่กฎหมายกำหนดให้กระทำการได้ ซึ่งรวมถึงการเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลให้กับบุคคลภายนอกด้วย โดยมีวัตถุประสงค์หลัก ดังต่อไปนี้
1.1 เพื่อที่จะปฏิบัติตามสัญญา หรือก่อนที่บริษัทฯ จะเข้าทำสัญญากับท่าน
1.2 เพื่อประโยชน์อันชอบธรรมตามกฎหมาย ของบริษัทฯ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน โดยยังคงคำนึงถึงสิทธิขั้นพื้นฐานของท่านนั้นไม่เหนือไปกว่าประโยชน์ของบริษัทฯ
1.3 เพื่อการปฏิบัติตามกฎระเบียบ และการตรวจสอบธุรกิจของบริษัทฯ (ทั้งภายในและภายนอก)
1.4 เพื่อการรักษาความปลอดภัยแก่บริษัทฯ
1.5 เพื่อปกป้องหรือระงับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย หรือสุขภาพของบุคคล ซึ่งท่านไม่สามารถให้ความยินยอมได้ ไม่ว่าด้วยเหตุผลใดก็ตาม
1.6 เพื่อวัตถุประสงค์ใดวัตถุประสงค์หนึ่งโดยเฉพาะ ตามความยินยอมที่ท่านให้แก่บริษัทฯ ในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน
2. การเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคล
บริษัทฯ เก็บรวบรวมและใช้ข้อมูลส่วนบุคคลหลากหลายประเภท โดยประเภทของข้อมูลส่วนบุคคลที่บริษัทฯเก็บรวบรวมนั้นขึ้นอยู่กับสถานการณ์และเหตุการณ์ที่แตกต่างกันออกไปของกระบวนการสรรหาบุคลากรและว่าจ้างพนักงานฝึกงาน และนักศึกษาฝึกงาน
2.1 แหล่งข้อมูลที่เก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคล
บริษัทฯ เก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลของท่านจากแหล่งข้อมูลที่หลากหลาย เช่น
• ข้อมูลที่ได้จากท่านโดยตรง ซึ่งถือเป็นส่วนหนึ่งของขั้นตอนการรับเข้าฝึกงานและการจ้างงาน เช่น
ใบสมัครงาน หรือข้อมูลต่าง ๆ ในเอกสารที่ท่านได้ให้ข้อมูลไว้กับบริษัทฯ เมื่อเริ่มต้นหรือระหว่างกระบวนการสรรหาบุคลากร หรือประวัติการทำงานโดยย่อ (CV, Resume) รวมไปถึง เอกสารยืนยันตน เช่น บัตรประจำตัวประชาชน หนังสือเดินทาง ใบอนุญาตขับขี่ เป็นต้น
• ข้อมูลที่ท่านให้แก่บริษัทฯ เพื่อใช้ในการปฏิบัติงาน หรือที่เกี่ยวเนื่องกับการปฏิบัติงาน เช่น สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาหนังสือเดินทาง สำเนาใบขับขี่ สำเนาทะเบียนบ้าน เป็นต้น
• ข้อมูลที่ท่านให้แก่บริษัทฯ เพื่อใช้ในการประกอบการรับสิทธิประโยชน์ หรือสวัสดิการ เช่น สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาใบสำคัญการสมรส สูติบัตร ภาพถ่าย เป็นต้น
• ข้อมูลที่บริษัทฯ ได้รับระหว่างกระบวนการสรรหาบุคลากร ไม่ว่าจะเป็นข้อมูลที่ได้รับจากการโทรศัพท์หรือวีดีโอคอล (Video Call)
• ข้อมูลที่บริษัทฯ ได้รับหรืออาจได้รับเมื่อท่านเข้าใช้ระบบสารสนเทศ เครื่องมือ แอปพลิเคชัน และ/หรือเว็บไซต์ของบริษัทฯ
• ข้อมูลที่บริษัทฯ ได้รับเมื่อท่านกรอกเอกสารสมัครงาน หรือระหว่างการทำงานในฐานะพนักงานฝึกงาน หรือนักศึกษาฝึกงาน (เช่น เอกสารการสมัครเพื่อรับสิทธิประโยชน์ต่าง ๆ ของบริษัทฯ)
• การสนทนาโต้ตอบกับท่านโดยการสัมภาษณ์ ประชุม หรือโดยวิธีอื่น เช่น อุปกรณ์บันทึกภาพและ/หรือเสียง เป็นต้น
ในบางกรณี บริษัทฯ อาจเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลของท่านจากบุคคลอื่น เช่น เอกสารอ้างอิงจากผู้ที่ท่านเคยฝึกงาน/นายจ้างเดิม (เช่น ระยะเวลาการฝึกงาน/ทำงาน ผลการปฏิบัติงานระหว่างการฝึกงาน/ทำงานให้กับผู้ที่ท่านเคยฝึกงาน/นายจ้างเดิม เป็นต้น) เอกสารอ้างอิงจากมหาวิทยาลัย เป็นต้น
2.2 ประเภทของข้อมูลส่วนบุคคลที่เก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผย
ประเภทของ “ข้อมูลส่วนบุคคล” ของท่านที่บริษัทฯ เก็บ รวบรวม ใช้ หรือเปิดเผย (“ประมวลผล”) ภายใต้กฎหมายที่เกี่ยวข้อง รวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงข้อมูลส่วนบุคคลดังต่อไปนี้
• ข้อมูลส่วนตัว: ชื่อ นามสกุล เพศ วันเดือนปีเกิด สถานภาพการสมรส สถานภาพทางทหาร หมายเลขบัตรประจำตัวประชาชน หมายเลขหนังสือเดินทาง หมายเลขอื่น ๆ ที่ทางราชการออกให้ รวมถึงข้อมูลส่วนตัวที่ปรากฏอยู่บนเอกสารที่ราชการออกให้เพื่อใช้ในการยืนยันตัวตน หมายเลขประจำตัวผู้เสียภาษี สัญชาติ ข้อมูลบนบัตรประจำตัวประชาชน หนังสือเดินทาง ใบอนุญาตขับขี่ ลายมือชื่อ ข้อมูลการยืนยันตัวตน ภาพถ่าย ภาพหรือบันทึกจากกล้องวงจรปิด (CCTV)
• ข้อมูลการติดต่อ: ที่อยู่ เบอร์โทรศัพท์ อีเมล Line ID
• ข้อมูลการศึกษา: รายละเอียดประวัติการศึกษา ใบรับรองผลการศึกษา (Transcript) หลักฐานการจบการศึกษา
• ข้อมูลครอบครัว: ชื่อ และข้อมูลการติดต่อของสมาชิกในครอบครัว
• ข้อมูลการทำงาน: รายละเอียดเกี่ยวกับอาชีพ การเป็นสมาชิกองค์กรทางวิชาชีพ ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ (ถ้ามี) ความเห็นของนายจ้าง คุณสมบัติ ทักษะ ประสบการณ์ การฝึกอบรม และประวัติการทำงาน (CV, Resume)
• ข้อมูลอื่นๆ: สำเนาบัตรพนักงานฝึกงาน/นักศึกษาฝึกงาน สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาหนังสือเดินทาง สำเนาใบขับขี่ สำเนาทะเบียนบ้าน
• ข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (Sensitive Personal Data):
o ข้อมูลสุขภาพ เช่น ข้อมูลความพิการ
o ข้อมูลส่วนบุคคลของผู้เยาว์ หรือบุคคลไร้ความสามารถ
บริษัทฯ อาจเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวของท่านบางประเภท เพื่อใช้ในการทำสัญญาว่าจ้างพนักงานฝึกงาน หรือนักศึกษาฝึกงาน อย่างไรก็ตาม บริษัทฯ จะไม่เก็บรวบรวม ใช้ และ/หรือ เปิดเผยข้อมูลประเภทนี้ โดยไม่ได้รับความยินยอมโดยชัดแจ้งจากท่าน เว้นแต่ในกรณีที่กฎหมายอนุญาตให้สามารถกระทำได้
2.3 การปฏิเสธให้ข้อมูลส่วนบุคคลแก่บริษัทฯ
ในกรณีที่บริษัทฯ จำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลของท่าน และท่านไม่ให้ข้อมูลส่วนบุคคลของท่านแก่บริษัทฯ บริษัทฯ อาจปฏิเสธการดำเนินการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
3.การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล
ในการดำเนินการเพื่อให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ บริษัทฯ อาจประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลของท่านภายใต้กฎหมายที่เกี่ยวข้อง และฐานทางกฎหมาย โดยบริษัทฯ ได้ประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวโดยใช้ฐานทางกฎหมายดังต่อไปนี้
วัตถุประสงค์ของการเก็บรวบรวม การใช้ และการเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล | ฐานในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล |
• เพื่อดำเนินการใด ๆ อันจำเป็นและเกี่ยวข้องกับการรับท่านเข้าเป็นพนักงานฝึกงาน หรือนักศึกษาฝึกงานของบริษัทฯ เช่น การพิจารณาคัดเลือก การสัมภาษณ์ การบริหารงานบุคคลอื่นๆ • เพื่อยืนยันตัวตนของท่าน และการจัดทำบัตรพนักงานฝึกงาน/นักศึกษาฝึกงาน • เพื่อนำไปสร้างชื่อผู้ใช้งาน (Username) ในเว็บไซต์ แอปพลิเคชัน หรือระบบเทคโนโลยีสารสนเทศต่างๆ ของบริษัท • เพื่อให้ท่านสามารถเข้าถึงและใช้งานเว็บไซต์ แอปพลิเคชันหรือระบบเทคโนโลยีสารสนเทศต่างๆ ของบริษัท • เพื่อใช้ในการดำเนินงานของบริษัท • เพื่อชำระเงิน จ่ายค่าตอบแทน และสิทธิประโยชน์อื่นใดให้แก่ท่านตามสัญญาจ้างงานและข้อบังคับการทำงานของบริษัทฯ หรือสวัสดิการที่ท่านพึงได้จากบริษัทฯ • เพื่อจัดสวัสดิการด้านการรักษาพยาบาล การประกันอุบัติเหตุให้แก่ท่านตามสัญญาจ้างงานและข้อบังคับการทำงานของบริษัทฯ หรือสวัสดิการที่ท่านพึงได้จากบริษัทฯ • เพื่อการวิเคราะห์และปรับปรุงคุณภาพการฝึกงาน ใช้ในการประเมินและปรับปรุงกระบวนการรับนักศึกษาฝึกงานในอนาคต และใช้เป็นข้อมูลอ้างอิงในการสรรหาพนักงานในอนาคต • เพื่อหักภาษี ณ ที่จ่าย • เพื่อบริหารจัดการด้านความปลอดภัย เช่น การจัดการอุบัติเหตุ/อุบัติการณ์ • เพื่อสืบหา ตรวจสอบ รายงาน และแสวงหาแนวทางในการป้องกันอุบัติเหตุ/อุบัติการณ์ • เพื่อเก็บบันทึกรายละเอียดเกี่ยวกับการจ้างงานที่ถูกต้องและให้เป็นปัจจุบัน • เพื่อเป็นฐานข้อมูลที่ใช้ติดต่อ หรือดำเนินงานภายในบริษัท • เพื่อเป็นรายละเอียดติดต่อในกรณีฉุกเฉิน (รวมถึงรายละเอียดของผู้ที่จะติดต่อในกรณีฉุกเฉิน) • เพื่อดำเนินการและเก็บบันทึกการลงโทษทางวินัย การร้องทุกข์และการร้องเรียนต่างๆ และเพื่อให้แน่ใจว่าการดำเนินการเป็นที่ยอมรับได้ภายในสถานที่ทำงาน • เพื่อดำเนินการและเก็บบันทึกขั้นตอนการขาดงาน และจัดการการขาดงาน • เพื่อให้การจัดการแรงงานมีประสิทธิภาพและเพื่อให้แน่ใจว่าท่านได้รับค่าตอบแทนหรือผลประโยชน์อื่น ๆ ที่ท่านมีสิทธิได้รับ | • ฐานสัญญา • ฐานการปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมาย • ฐานประโยชน์โดยชอบด้วยกฎหมาย |
• เพื่อปกป้องหรือระงับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย หรือสุขภาพของบุคคล | • ฐานป้องกัน/ระงับอันตรายต่อชีวิต ร่างกาย หรือสุขภาพ |
• เพื่อบริหารจัดการกระบวนการสรรหาบุคลากรและบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร • เพื่อจัดการฝึกอบรมและพัฒนา • เพื่อความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน ข้อมูล และเทคโนโลยี • เพื่อการพิจารณาให้เข้าพื้นที่ของบริษัทฯ • เพื่อตอบสนองและยกขึ้นต่อสู้สิทธิเรียกร้องตามกฎหมาย • เพื่อดำเนินการและเก็บบันทึกประวัติการทำงานของพนักงานฝึกงาน หรือนักศึกษาฝึกงาน และขั้นตอนที่เกี่ยวข้อง และการวางแผนการพัฒนาอาชีพและการจัดการแรงงาน การทำหนังสือรับรองการฝึกงาน • เพื่อป้องกันอาชญากรรม และบริหารจัดการความปลอดภัยของบริษัทฯ เช่น ติดตั้งกล้องวงจรปิดภายใน และโดยรอบบริษัทฯ ซึ่งอาจมีการเก็บภาพนิ่ง ภาพเคลื่อนไหว และเสียงของท่าน • เพื่อการปฏิบัติตามกฎระเบียบ และการตรวจสอบธุรกิจของบริษัท (ทั้งภายในบริษัท บริษัทในเครือ บริษัทในกลุ่มและภายนอก) • เพื่อการเข้าร่วมกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทฯ • เพื่อเข้าร่วมประกวดรางวัลในด้านต่างๆ ของบริษัท | • ฐานประโยชน์โดยชอบด้วยกฎหมาย |
• เพื่อการสื่อสารและการประชาสัมพันธ์ของบริษัทฯ | • ฐานความยินยอม |
• เพื่อบันทึกข้อมูลจราจรทางคอมพิวเตอร์ | • ฐานการปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมาย |